קרן הפנסיה היא הרבה יותר מחיסכון לגיל הפרישה.

1. תגמולי עובד

   6%-7%

   החלק שמופרש מתוך שכר העובד

2. תגמולי מעסיק

   6.5%-7.5%

   החלק שמפקיד המעסיק

3. פיצויים

   6%-8.33%

   רכיב הפיצויים שמפקיד המעסיק

שיעורי ההפקדה בפועל עשויים להשתנות בהתאם להסכם העבודה ולהסדר הפנסיוני.

1. היום
2. 10 שנים
3. 20 שנים
4. 30 שנים
5. פרישה

1. 01

   מסלול השקעה

   האם רמת הסיכון ואופי ההשקעה עדיין מתאימים לגיל, לטווח ולצרכים שלנו?

2. 02

   דמי ניהול

   כמה אנחנו משלמים מההפקדות ומהחיסכון שנצבר, והאם התנאים עדיין מתאימים לנו?

3. 03

   כיסויים והתאמה

   האם הכיסויים הביטוחיים והמבנה של הקרן עדיין מתאימים למצב המשפחתי והכלכלי שלנו?

אותן הפקדות.אותן שנות עבודה.התוצאה יכולה להיות שונה.

מסלול ההשקעה, דמי הניהול, הכיסויים והחלטות שמתקבלות לאורך השנים יכולים להשפיע על החיסכון שיצטבר. לכן חשוב לבדוק את הפנסיה לאורך הדרך ולא רק ביום שבו מצטרפים אליה.